系列報道——管理培訓

根據(jù)公司年度的培訓計劃安排，7月份分別舉辦了《工作計劃和時間管理》、《有效溝通》、《做好自己的本職工作》、《團隊協(xié)作》等主題的管理人員交流培訓會，各分廠、車間及后勤等崗位人員積極參與。

培訓會上，學員們各抒己見，以自身崗位及部門為出發(fā)點，充分討論。新穎的交流培訓模式，即提高了學習的興趣，也通過共同分析問題并提出解決問題方案達到了鍛煉團隊協(xié)作的能力，使得公司管理人員進一步了解什么是管理，如何做好管理工作，如何成為優(yōu)秀的管理者，從而為企業(yè)健康快速發(fā)展作強有力的支撐。